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Todos los profesionales que forman parte de GEVASA, son seleccionados cuidadosamente mediante una entrevista personal realizada por los servicios centrales en la que se valora no sólo la titulación y honradez exigidas, sino también la experiencia mínima de dos años en el sector de la tasación, su capacidad y conocimiento de la normativa reguladora así como la predisposición a ajustarse a los criterios internos de valoración establecidos por GEVASA y que se plasman en nuestro manual de procedimiento.
Si desea colaborar con nosotros, háganos llegar su currículum a la siguiente dirección de correo electrónico: bolsadetrabajo@gevasa.com
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